板材厂

1月20日，板材厂召开公司十一届六次职代会精神学习会。会上，板材厂党总支书记苑晓刚领学了公司党委书记、董事长王文生在十一届六次职代会上的讲话精神以及职代会相关文件，并对重要内容进行解读。板材厂厂长张海龙组织与会人员就贯彻落实“两步走”战略第二阶段工作部署及“提升装备能力、提升生产制造能力、提升品质稳定性”等进行讨论交流，进一步理清了2022年工作思路。此次学习会，凝聚了发展共识，有效激发了大家改革创新、主动作为，实现板材厂新的更大发展的信心和决心。（冯光远）

生司

1月19日上午，生司召开专题会议，深入学习贯彻公司十一届六次职代会精神。会议组织学习了集团公司党委书记、董事长王文生在十一届六次职代会上的讲话和总经理雷让岐的行政工作报告。生司党总支书记、总经理王建军按照职代会精神，对后勤服务发展方向提出明确要求，围绕“转观念、改作风”“强管理、严考核”“抓培训、提技能”“树形象、优服务”对2022年工作进行了安排部署。此外，生司将严格落实节假日期间服务保障、疫情防控、安全管理和稳定等工作，确保职工家属度过一个欢乐祥和的春节。（闫昕钰）

新金属分公司

1月24日上午，新金属分公司召开集团公司十一届六次职代会精神专题学习会，认真学习集团公司党委书记、董事长王文生在职代会上的讲话和总经理雷让岐所作的行政工作报告。新金属分公司党支部书记、总经理刘朝晖对2022年经营工作进行安排部署，并作了题为《凝心聚力 挖潜增效 促进新金属分公司经营工作》的讲话，要求大家在新的一年，认真贯彻落实集团公司职代会精神，以租赁经营工作为中心，认真谋划全年各项工作，以“七字作风”行为准则为工作质量的标尺，比作风、比贡献、比亮点、比干劲，进一步增强干事创业的积极性、主动性，为集团公司“两步走”战略第二阶段目标的实现作出积极贡献。（杜娟）